A porta de entrada do mercado de trabalho para vários jovens começa a se abrir com mais qualidade quando a capacitação profissional acontece. Para impulsionar os sonhos desses jovens e ampliar o futuro dos jovens, a Prefeitura de Uberlândia, por meio da Secretaria Municipal de Desenvolvimento Social, Trabalho e Habitação (Sedesth), em parceria com a Câmara de Dirigentes Lojistas de Uberlândia (CDL), iniciou o curso Jovem Aprendiz 2021, nesta segunda-feira (9), em cinco Núcleos de Apoio Integral à Criança e ao Adolescente (Naica): Jardim Célia, Luizote de Freitas, Marta Helena, Tibery e Morumbi.
O curso presencial e gratuito é oferecido à comunidade da região atendida pelas unidades. As aulas ministradas às segundas, terças e quartas-feiras, das 14h às 17h. A dinâmica cumpre todas as normas de biossegurança, como o uso obrigatório de máscara de proteção, fornecimento de álcool em gel, tapete sanitizante na entrada e distanciamento.
Uma das jovens que acompanha o curso no Naica do Jardim Célia é a Andressa dos Santos Machado, de 14 anos. A adolescente não esconde a empolgação de aprender para poder se destacar no mercado. “Aqui é o primeiro passo para conseguir o primeiro emprego. Sem experiência e sem essa capacitação, seria mais difícil. Eu quero desenvolver ao máximo meu conhecimento, aprender muito para estar preparada para um processo seletivo no futuro.”
Já para o Pedro Henrique Gomes, também de 14 anos, o curso é a porta de entrada para melhorar a realidade vivida. “Quero ter um futuro melhor, dar um futuro para minha família, estudar, arrumar um emprego bom. Quando vi essa oportunidade, na hora eu quis fazer, até para ampliar a minha cabeça. Quero sair daqui sendo um Pedro bem melhor.” Disse entusiasmado o adolescente.
A partir de outubro, novas turmas do Jovem Aprendiz deverão ser abertas. Para o coordenador do núcleo do Jardim Célia, Alan Moreira, o curso é muito mais que preparar o jovem para o primeiro emprego. “É inclusão social. É dar a eles a segurança e o conhecimento para participarem de futuros processos seletivos e entrevistas. Este curso da Prefeitura em união com a CDL já levou vários de nossos jovens atendidos a conquistarem empregos em grandes empresas, hospitais e instituições. O primeiro passo para o sonho deles, orgulhosamentem, acontece em nossos espaços”, pontuou.
O curso tem duração de dois meses e, após a conclusão, os jovens serão encaminhados a várias oportunidades de seleção para empresas parceiras da CDL Uberlândia.
