A Prefeitura de Uberlândia, por meio da Controladoria-Geral do Município (CGM), realizou, nesta terça-feira (27), uma capacitação voltada aos gestores e fiscais de contratos da Agência Regional de Saneamento Básico (Aresan Triângulo), da Empresa Municipal de Apoio e Manutenção (Emam), da Fundação de Excelência Rural de Uberlândia (Ferub) e do Instituto de Previdência dos Servidores Públicos do Município de Uberlândia (Ipremu). A atividade foi conduzida pela equipe da Auditoria-Geral do Município, no auditório do Conselho Regional de Engenharia e Agronomia de Minas Gerais (Crea-MG), em Uberlândia, e reuniu 31 servidores.
O encontro teve como foco o aprimoramento das práticas de gestão e fiscalização dos contratos administrativos, com o objetivo de fortalecer a governança nas contratações públicas e a aplicação adequada dos recursos do Município. Ao colocar em um mesmo espaço servidores de diferentes entidades municipais, a iniciativa também estimulou a troca de experiências entre quem acompanha a execução dos contratos no dia a dia.
“Reunir, em um mesmo encontro, servidores de quatro entidades municipais mostra que a boa gestão dos contratos é uma responsabilidade compartilhada. Todos que gerem e fiscalizam um contrato precisam conhecer bem as regras e ter segurança para aplicá-las, e é isso que buscamos com a capacitação: um controle interno que orienta e previne, antes de ter que corrigir. Manter os resultados que Uberlândia conquistou em transparência exige esse trabalho contínuo de formação, e vamos continuar promovendo essas ações”, destacou o controlador-geral do Município, Modesto Geraldo Rabelo.
A qualificação dos servidores integra a estratégia da Prefeitura, seguindo diretriz do prefeito Paulo Sérgio, para sustentar os resultados alcançados em transparência. Em fevereiro deste ano, Uberlândia recebeu o Selo de Qualidade em Transparência Pública Diamante, grau máximo de excelência, e, pelo segundo ano consecutivo, teve a maior nota entre as prefeituras mineiras no ranking de transparência.
A capacitação desta terça-feira (27) foi a quarta promovida pela CGM neste ano para gestores e fiscais de contratos. Em fevereiro, a formação contemplou 52 servidores da Fundação Uberlandense do Turismo, Esporte e Lazer (Futel). Em abril, outros 45 servidores da Secretaria Municipal de Trânsito e Transportes (Settran) participaram da iniciativa e, em agosto, a ação chegou à Secretaria Municipal de Gestão Ambiental e Sustentabilidade (SMGAS), com 33 servidores capacitados. Com a atividade destinada às quatro entidades, hoje (27), foram capacitados 20 servidores do Ipremu, quatro da Ferub e quatro da Emam, um da Aresan e dois da Subcontroladoria de Integridade, totalizando 31.
